在你看来与人交往中应该如何赞美？

多说谢谢，这是一个美德，尤其是在你得到别人的赞美和肯定时，更要说谢谢，这是一种礼貌和礼仪的表现。不要随意的对某件事或者莫个人评头论足，除非你们有一定的交际感情，不然不要口出狂言，妄加评论。我们在与人的交往中，应当多看到别人的优点，多赞美他人的优点。我所说的赞美不是什么溜须拍马的话，而是别人身上真实存在的优点。每个人都有自己的缺点和优点，在与他人相处的时候，多说赞美他人优点的话，有利于增进感情，工作办事也方便一些。特别是我们在做群众工作的时候，遇到一些难处理或认为是难对付的人和事的时候。我们更应讲究方法，从与他人的沟通中找到他人的优点，找到合适的切入点，从而使工作进行的更顺利。

请您关注一下那些真正的成功人士。除了专业素质，他们几乎都有着良好的人际交往能力。一个行家，如果和别人有沟通障碍，那么他就会被孤立起来。既然他的想法通常很难被人理解和采纳，他就会变成一个内向而激进的牢骚满腹的人。因此，您的对话应该经常以这样的句子开口：“我很欣赏……”您会发现，您一说出这句话，别人脸上的阴云就会被阳光一扫而空。所有人和一切事物都是生存在关注之中的，经常独自待在房子里的狗也会发疯。像动物一样，植物的生长也需要阳光，我们人类也需要太阳的照耀，需要被关注。能打开人类心门的有效钥匙就在于此：认可与赞美。

首先，我们应该肯定赞美的是对方美好的行为和品格，而不是一味的对他人的本身进行赞美。最好不要直接当着别人的面夸她，如果是从别人的耳朵中听到你的称赞，那么他会觉得惊喜和开心。要适当的使用客气话，套话，可以表示出你的恭敬和感激，但是要适可而止，不要让别人觉得不舒服。如果你想适当的批评对方，最好是当面讲，如果通过别人的嘴告诉当事人，可能话的意思已经变了，所以要避免自己的话被加工，导致火上浇油。要学会欣赏别人的长处，要胸怀宽广，就算是不认同某个人，也不要落井下石，要尊重别人和自己的差异。

在人与人的交往中，适当地赞美对方，会增强这种和谐温暖和美好的感情。你存在的价值也就被肯定，使你得到一种成就感。有这样一名话：“你要别人具有怎样的优点，你就要怎能样地去赞美他。”实事求是，而不是夸张地赞美，真诚的而不是虚伪的赞美，会使对方的行为更增加一种规范。同时为了不辜负你的赞扬，他会在受到赞扬的这些方面全力以赴。赞美具有一种不可思议的信动力量，对他人的真诚赞美，就象荒漠中的甘泉一样让人心灵滋润。因此在生活和工作当中，应该以鼓励代替批语以赞美来启迪人们内在的动力。