职场中如何快速积累自己的人脉和经验？

我现在已经进入职场一年半的时间，对于这个问题有一些自己的想法。如何快速积累自己的人脉，积累人脉的方法很多，我认为最主要的还是自己个人要有主动性。首先，你需要积极主动地去认识周围的人，最先熟悉的是同部门的同事，然后再通过一些兴趣和爱好，比如说篮球和羽毛球等运动项目，来认识其他部门甚至整个公司的人。如何快速积累经验，我认为经验是经历的积累，是行为的衍生品，可以通过延长时间或者在相同时间内经历更多的事情来达到目的。就您现在的情况来看，通过多去经历一些事情来增加经历，增长见识和经验，是比较好的选择。另外，在多经历多参加活动的时候，可以认识更多的朋友，顺便增加自己的人脉，一举两得。

其实我觉得在职场上，人脉和经验，也是相互促进的，有了人脉，你能学习优秀人才身上的经验，有了经验你本身就能聚集很多人脉。我已经步入职场已经有4年的时间了，我来说说人脉的积累不是一蹴而就，而需要在不断维护更新中聚集。和你的朋友的人脉圈建立联系。在这一步就可以建立直接的联系了，这叫做“人脉圈共享”，这样可以形成一个大的人脉圈。但是这里面要注意一个问题，当人脉圈过大也会带来维护难的困扰，所以适可而止，注意“精”而非多。对于经验，通过自身的社会实践来积累。当我们在工作岗位上，要注重实践经验的培养，当然不能说理论不重要，理论终究需要实践来检。

新人在职场中，要想自己过得如鱼得水，就要快去积累自己的人脉和经验。人脉是怎么得来的，是交换来的。比如你新到一个单位，从这几方面来积累自己的人脉。就要多干活，别怕累何苦，用自己的劳动，换来别人的好感，让别人多教一些经验。多交朋友，下班后多参加同事聚会，赌博是越赌感情越薄，喝酒是越喝感情越深。在不知不觉中，你就会积累自己的人脉和经验了。

不断学习新知识，通过在行业中时间的积累，去主动学习更多的专业知识，更新的专业知识。多思考、多总结，职场初期，最快的积累方式就是记录自己的工作，不断的总结、分析，有意识对自己的时间管理，初入职场，大部分职场新人会遇到一个错觉，就是认为自己很努力。但当你真的把自己的工作时间完全量化之后，你会发现自己一天中真正有效的工作时间非常有限。

我用个人的亲身经历给几个建议，先和你的同事搞好关系，特别是你你直属上司和日常工作和你交集最多的人。因为身边的人先是通过他们对你的评语来给你定位的。一定要有礼貌，先打招呼，主动问候。多说谢谢。当你有几个关系好点朋友或者同事的时候，可以主动的请教对方，能不能帮忙多介绍点朋友认识。学会转介绍。

当工作到一定时间段，我们会迷茫，不知方向，那我们就要走出去，看一看外面的世界，看一看同行，多认识些人。接受新鲜事物，时代变化很快，我们不能守旧，墨守成规，要能够敞开怀抱，迎接新鲜事物与变化。建立更上层思维，俗话说，站的高，才能望的远！同样，提升自己的思维高度，也能走的更远。